定向村官和大学生村官有什么区别？

一、定向村官和大学生村官有什么区别？

1.人事编制的不同

大学生村官是指到农村(含社区)担任村党支部书记、村委会主任助理或其他村“两委”职务的具有大专及以上学历的应届或往届大学毕业生，其工作多为社区(村)事务。与公务员考试类似，大学生村官的选拔也要经过统一考试，通过考试之后，由村聘用，由乡镇负责管理。由于村级组织属于基层群众自治组织，因此，大学生村官不纳入乡镇政府编制，也不属于政府雇员。但村官的性质还比较特殊，按照国家政策，大学生村官是正式的村委会干部，并非乡镇政府的临时工。

2.考试方式的不同

公务员考试是由人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心组织，每年国考、省考各一次，有的省份省考会考两次;村官考试的笔试省委组织部统一命题、制卷、阅卷，以市(地)为单位划分考区，一般每年招考一次。公务员考试的笔试考申论和行测，村官考试的科目则不是非常固定，有的考行测申论、有的则只考行测。

3.未来就业方向的不同

大学生村官属于签约就业，与所在村的聘用合同期满后，可以自主择业。有相当部分的村官在聘用期满后，会选择考取公务员。因为表现优秀、聘期考核合格的大学生“村官”，可以享受公务员报考的优惠政策。前几年的时候村官享受加分待遇，但随后这一政策发生改变，公务员招考时会设定专门针对村官，也就是服务基层人员的岗位，其竞争范围比普通职位小的多，也相当于一种优势。另外，村官也可以选择自主创业或继续学习深造。

二、村官考试很难吗？

的确很难考。因为村官再小也是一个官，是最小的拥有着实权的岗位。

这样的岗位诱惑性比较大，同时竞争也相对非常激烈，特别是现在的公务员编制队伍往往能够达到100多个人争取一个岗位的地步。

而且近些年来由于对基层治理的需要，村官这样的干部能力要求越来越高。

三、村官考试考什么？

村官考试跟公务员考试差不多，考的形式类似公务员考试，一般也是考的行政职业能力测试，各地规定可能会有小的不同，申论一般不用考。任职的地点一般就是你报考的乡镇，有的地方是在乡镇里，然后派驻到该乡镇的某个村或者街道办的某个社区任职。

四、村官考试要缴费吗？

公关考试也是要缴纳报名费的，通常大学生通关考试需要缴纳200元的报名费。但是对于执意要考大学生村官的考生来说，及时缴纳200元的报名费也是完全划算的。毕竟可以考上自己想要的工作岗位。通过大学生村官工作来实现个人的价值。

五、安徽村官考试考什么？

大学生村官考试科目包括行政职业能力测验和申论，行政职业能力测验，内容包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析，全部为客观性试题。

六、村官证考试考什么？

农业农村工作知识、城乡发展与城镇化建设、新农村建设、农业现代化发展、农村基层党组织建设、农业农村工作相关政策 、社区工作知识 社区概述、社区服务、社区环境等 、综合知识 政治、法律、经济、公文、管理、科技生活、人文历史、言语理解与表达、数学运算、数字推理、图形推理、逻辑判断、定义判断、类比推理、事件排序、资料分析、申论、命题作文、给材料作文等内容。

七、村官考试需要哪些材料？

我的建议如下：

关于笔试

没什么太多的建议，毕竟也是公务员系统，而且每年都会有变化，只能是多做题，多刷题，看看中公机构的各类资料，政策文件，行测，公基，申论。主要做如下准备：

(1)政治：马克思主义哲学基础、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大精神

(2)农村知识：新时期党在农村(社区)的方针、政策、法规等;

(3)时事热点：关于民生、“三农”、新农村建设等方面的内容;

(4)公共管理基础知识、文化科技知识、法律基础知识;

(5)公文写作基础知识。 　　

八、村官考试都考什么？

各省市大学生村官考试具体内容有所不同。

考生需查看招考公告了解考试科目。

各地大学生村官笔试科目，比如：

四川省成都市

职业能力倾向测验、公共基础知识

北京

行测、申论

江苏

综合能力与素质

江西

行政职业能力、农村工作能力测验

宁夏

主要测试应聘者应具备的基本理论、基本知识以及运用这些理论和知识分析问题、解决问题的能力。内容包括方针政策、法律法规、政治经济、农业农村、文化历史、国情、区情等

九、村官考试科目是什么？

考试科目涵盖笔试考试和面试。笔试考试科目详细为：

一、《公务员行测》

二、《申论》

三、《综合能力与素质》

四、《综合能力测验》。这些内容涵盖政治理论与政策、法律基础知识、行政管理知识、基层组织建设及村民自治考点归纳、职业道德、科技常识、人文历史常识还有公文处理、写作等

十、安徽单招定向村官怎么样？

我省规定，大学生村官一个聘期为3年。大学生村官享受的主要政策待遇有五个方面：福利方面，中央财政还按照每人2000元的标准发放一次性安置费。在村任职期间，我们还为大学生村官办理城镇职工基本养老保险、医疗保险和人身意外伤害商业保险等。

招聘方面，对任满1个聘期、考核为优秀等次或任满2个聘期、担任村“两委”副职及以上职务满一届、考核称职以上的大学生村官，可由县级组织人事部门简化程序择优招聘为县（市、区）直事业单位工作人员。

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