科级干部任职条件? 科级干部多大退休?
一、科级干部任职条件?
非领导科级分:一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。
领导科级职务分:正科、副科
基本硬性条件:一是下一级任职满两年;二是考核评定为称职以上。
二、科级干部多大退休?
科级干部,也是按照国家规定,男60.女55周岁办理退休
三、科级干部任职年限?
正科级干部任职年限,目前来讲是没有具体规定的。如果表现特别突出,两年以上就可以提拔副处级;当然如果违规违纪也有可能降职或者撤职。
如果以上两种情况都没有,也许一辈子就在正科级岗位上感到退休,最多按照职务与职级并行的规定,退休前能够整一个非领导职务的副处待遇,并且运气还不错才行
四、科级干部、处级干部是什么概念?
处级干部就是县级,科级干部就是乡级。比如一个省,省长就是部级,省下面的厅、县辖市就是厅、局级,厅、省辖市下面的处、县就是县处级,处下面的科、乡就是科级。
从部队来说,军是省级,师是厅级,团是县级,营是科级。
五、什么是乡科级干部?
乡科级:是公务员序列里面的行政级别。
科级干部是行政级别中的一个级别,多指乡镇这一级的领导干部,还有县级的各科室、局级领导干部,是目前行政级别领导中末位的一个领导级别,所以科级干部是最基层的行政干部级别。
六、农行科级干部任职年限?
常规的做法就是年龄满45岁的不再提任正科级领导职务,但仍可提为正科级非领导职务。
七、提拔科级干部最新规定?
最新规定如下:
一、选拔任用科级干部的原则
1、任人唯贤、德才兼备原则;
2、群众公认、注重实绩原则;
3、公开、平等、竞争、择优原则;
4、民主集中制原则。
二、科级干部任职条件和资格
1、坚持四项基本原则,坚持改革开放,拥护党的方针、政策;
2、思想品德端正,遵纪守法,廉洁奉公;
3、事业心强,勤奋好学,实事求是,在本职工作中做出一定成绩;
4、具有所任职务要求的基本知识、文化水平和工作能力;
5、30岁以下的科级干部应具有本科及以上学历;
6、由科员晋升副科,要在科员岗位上任职三年以上(含三年);
7、由副科晋升正科,要在副科岗位上任职三年以上(含三年);
8、从教师中选拔科级干部,一般应有三年以上工作经历(含三年);
9、个别特别优秀的,经党委讨论同意,可破格晋升(破格晋升条件另附);
10、晋升正副科级职务,年龄一般不超过45岁;
11、具有岗位职责所需要的其他条件。
三、选任的方法和步骤
1、拟新提任(或定级)的正副科级干部,由有关部门以书面形式向组织人事部门提出报告,正科级报组织部,副科级报人事处。
2、组织人事部门在征得院分管领导同意后,和有关党组织一起对其进行考察。
3、组织人事部门将考察情况形成书面材料,共同研究提出任职与否的建议,书面征求党委各成员意见。
4、组织人事部门根据党委多数同志的意见,提出任职与否的意见,副科级干部报党委分管书记审批,正科级干部提请党委会讨论。
5、正科级干部的任职通知由组织部发文,副科级干部的任职通知由人事处发文。
四、免职、解聘
科级干部的免职、解聘,由组织人事部门按相应程序进行。
八、国企提拔科级干部流程?
企业干部任命的程序?1、企业干部任命由企业人力资源部考核考察,董事会研究(中层及副总经理以上)决定、基层干部由总经理会议研究决定,国企还需报上级主管部门批准;民营独资、绝对控股或相对持大股企业,一般是董事长、总经理说了算;2、国干是国家干部的简称,就是干部性质,没有区别;3、干部退休后享受退休金和医疗保险待遇,其他待遇视单位经济状况而定,没有统一规定。1.由上级党委或者公司为本公司配齐领导班子。
2.制定本公司中层干部任免、考核、选聘相关办法。
3.根据业务和发展的有关情况,按照轻重缓急,对部分岗位采取干部任命、干部选聘、公开竞聘等多种方式选拔,由于不确定本级公司是否具有单独的人事档案管理权,组织选拔也好,组织考察也好,都可以多方协调,实际上如果是系统内的调动,根据原任职情况进行补充就行了,不需要太麻烦的
九、退休科级干部出国规定?
需要向组织部门进行提前备案申请,退休后经组织同意是可以到国外定居的1、只要已经退休、退离以前掌握权力的职位,那就是一名“普普通通退休人员”而不再是“干部”了;
2、根据“权利和义务对等”的原则既然你已经不再享受干部的在职待遇、担任干部的职务也不再行使干部的权力,那就无须受干部的各种约束。市管干部因私事申请短期出国(境),具有下列情形之一的,可酌情予以批准:1、符合国家有关探亲假规定,出国(境)探望配偶、父母、子女的(未婚干部探望父母每年1次20天探亲假;已婚干部探望父母每4年1次2l天探亲假,探望配偶每年1次30天探亲假)。2、直系亲属在国(境)外患重大疾病或亡故的;3、已办理离退休手续的。
十、科级干部是什么意思?
答:科级干部就是:正科级和副科级干部。科长副科长以及享受科技待遇的干部。包括实职科级以及虚职科级,那就是科长,副科长,主任科员,副主任科员。
在行政单位中,科级干部也是最基层的干部,工作最繁忙,最艰苦的干部,从最基层锻炼出来的干部,最有基层经验。
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